- Professional Group E2 (TCAE) Resolution 26 09 2025
- Public Employment Offer 2021/2022
- Permanent staff outside agreement. OEP 2021/2022/2023
- Public Employment Offer 2019
- Public Employment Offer 2018
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Stabilization of temporary employment into permanent employment for AGE staff in Imserso
- Professional Groups M3, M2, 2G, 3G, 4G and E1 of the 4th Single Agreement. Disability quota. Competitive Examination
- Professional Groups M3, M2, M1, E2, E1, 1G, 2G, 3G and 4G of the 4th Single Agreement. Competitive Examination
- Professional Groups M3, M2 and E2 of the 4th Single Agreement. Competitive Examination-opposition
- Staff outside collective agreement. Competitive Examination
- Hiring of temporary staff, “Employment Pool” 2017
- Hiring of temporary staff, “Employment Pool” 2014
- Selection of staff outside collective agreement. Temporary coverage
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Resolución de 23 de mayo de 2025, del Tribunal Calificador nº 1 del proceso selectivo, por la que se establecen los criterios de corrección, valoración y superación del ejercicio único -segunda parte- grupo profesional M1 (promoción interna)
(237 KB)
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Resolución de 23 de mayo de 2025, del Tribunal Calificador nº 1 del proceso selectivo, por la que se establecen los criterios de corrección, valoración y superación del ejercicio único -primera parte- grupo profesional M1 (promoción interna)
(235 KB)
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Resolución de 23 de mayo de 2025, del Tribunal Calificador nº 1 del proceso selectivo, por la que se establecen los criterios de corrección, valoración y superación del ejercicio único -segunda parte- grupo profesional M1 (acceso libre)
(239 KB)
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Resolución de 23 de mayo de 2025, del Tribunal Calificador nº 1 del proceso selectivo, por la que se establecen los criterios de corrección, valoración y superación del ejercicio único -primera parte- grupo profesional M1 (acceso libre)
(240 KB)
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Resolución de 23 de mayo de 2025, del Tribunal Calificador nº 1 del proceso selectivo, por la que se establecen los criterios de corrección, valoración y superación del primer ejercicio grupo profesional M2 (promoción interna)
(253 KB)
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Resolución de 23 de mayo de 2025, del Tribunal Calificador nº 1 del proceso selectivo, por la que se establecen los criterios de corrección, valoración y superación del primer ejercicio grupo profesional M2 (acceso libre)
(246 KB)
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Resolución de 23 de mayo de 2025, del Tribunal Calificador nº 1 del proceso selectivo, por la que se establecen los criterios de corrección, valoración y superación del primer ejercicio grupo profesional M3
(238 KB)
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Resolución de 14 de mayo de 2025, del Tribunal Calificador nº 2 del proceso selectivo, por la que se establecen los criterios de corrección, valoración y superación del ejercicio único grupos profesionales E2 y E1
(242 KB)
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Nota Informativa de 12 de mayo de 2025, del Órgano gestor del proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, como personal laboral fijo, en los grupos profesionales M3, M2, M1, E2 y E1 sujetos al IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado, convocado por Resolución de 22 de julio de 2024, de la Subsecretaría de Derechos Sociales, Consumo y Agenda 2030, relativa a la corrección del Anexo V de las bases
(278 KB)
- Resolución de 29 de julio de 2024, de la Subsecretaría, por la que se publica el Acuerdo de encomienda de gestión al Instituto de Mayores y Servicios Sociales, para la gestión material del proceso selectivo para ingreso, por el sistema general de acceso libre y promoción interna, como personal laboral fijo, en los grupos profesionales M3, M2, M1, E2 y E1 sujetos al IV Convenio colectivo único para el personal laboral de la Administración General del Estado, convocado por Resolución de 22 de julio de 2024
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Anexos a las bases de la convocatoria
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Bases de la convocatoria del proceso selectivo OEP 2021/2022
(694 KB)
Friday, 23 May 2025 17:40
